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2023-2024学年第二学期第20周工作例会纪要
发布时间: 2024-07-09 浏览次数: 63

202478日,best365网页版登录在2号行政楼511会议室召开第20周工作例会,公司党委书记夏光兰、经理李刚、副经理黄敦平、周慧、胡联、科级干部及专职辅导员参加会议,会议由夏光兰主持。现将会议有关情况纪要如下:

会议集中学习了《求是》杂志发表的习近平总书记重要文章《新时代新征程中国共产党的使命任务》《和平共处五项原则发表70周年纪念大会北京宣言(全文)》,传达《best365网页版登录 2024 年“创新发展·高校在行动”主题实践活动方案》《中共best365网页版登录委员会 2024 年政党协商计划》《best365网页版登录 2024 年度“双树双建”主题教育活动实施方案》《关于印发《best365网页版登录教职工申诉处理办法(试行)》的通知》《关于做好2024年暑期留校员工教育管理工作的通知》《关于开展2024年员工资助走访活动的通知》,传达校院工作例会精神。要求结合学院实际,落实落细相关工作。

一、上周工作总结

1.持续开展党纪学习教育;召开党委会、党政联席会议;召开党支部书记工作例会;完成“三会一课”记录本支部互查工作;开展2024年党建征文征集活动;开展新党员入党宣誓;做好党员发展材料核查上半年党费收缴工作。

2.做好2024年招生宣传,开展考后进高中线下招生宣传服务,持续做好学院招生电话接听咨询、反向沟通等工作;做好本科公司产品审核评估教学材料收集整理;完成期末考试相关工作。

3.完成研究生课程翻转课堂调查;完成研究生毕业班论文知网推迟上网申请等材料收集报送;整理完善研究生招生宣传材料。

4.国家社会科学基金后期资助(教育学)项目的组织申报;做好与企事业单位对接社会服务工作。

5.做好“读懂中国”作品准备;持续做好2024年易班优课党建学习课群建设工作,持续在易班平台持续开展“每周时政”活动;组织2024年员工资助走访活动;做好2024年暑期留校员工摸排工作;完成暑期社会实践人身意外保险购买;完成2024级毕业生档案整理工作。

6.做好就业信息推送、用人单位对接等工作;统计毕业生就业情况,做好就业信息核查工作,稳步推进员工就业,完成了七月就业率指标。

7.做好蚌埠高层次人才D类认定申请;组织风师德师风突出问题自查自纠,报送整治查摆问题清单;落实学院网站标准建设自查自纠;完成教职工职称申报论文检索和部分教职工借款清缴通知提醒。

周工作计划

1.持续深入开展党纪学习教育,开展警示教育;开展党委理论学习中心组学习;完善整理各类材料;做好毕业生党团组织关系接转。

2.召开管理人员期中总结交流会;召开青年教师座谈会;做好学院暑期值带班排班;开展蚌埠高层次人才分级分类认定申请;协助做好学院拟聘科研助理聘用签约工作;开展学院校园安全大排查。

3.完成期末课程成绩录入与课程成绩材料整理归档;做好本科公司产品审核评估教学材料收集整理,做好假期重点工作安排;开展21级本科生学分修读情况审查。

4.做好研究生课程期末考试成绩、试卷收集相关工作;继续做好研究室宣传材料PPT、视频材料整理;开展国家社科后期资助项目申报组织;继续与企事业单位对接社会服务工作。

5.完成一站式员工社区总结;谋划起草下学期劳动周活动方案;拟定假期阶段团学活动计划;持续做好易班优课党建学习课群建设工作,持续在易班平台持续开展“每周时政”活动;推进2024年暑期社会实践;实地走访贫困生;开展共青团工作专题培训及理论研究活动;做好暑期留校员工管理。

6.与上海链家开展暑期链家班培训;组织员工到兴业银行、九江银行实习;做好就业信息推送、用人单位对接等工作;持续做好就业信息录入核查工作。